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Jueves, 09 de Septiembre del 2010
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El presupuesto canario de educación se reduce en más de 2.000 millones Imprimir E-mail
Politica - POLÍTICA INSULAR
Viernes, 13 de Agosto de 2010 22:06

Los sindicatos han criticado la reducción que el Ejecutivo canario ha realizado en materia educativa desde 1998 y hasta 2010, ascendiendo el déficit en estos 12 años a 2,7 millones de euros.

En concreto, el representante de CCOO de Canarias en Educación, Juan Ramón Barroso, señaló en rueda de prensa que con dicha "política de recortes", el Ejecutivo regional está generando "un desmantelamiento" del sistema educativo, que está concurriendo en un situación "bastante grave".

Barroso aseguró que el servicio público de la educación en las islas "está agonizando" porque están "disminuyendo" los factores de calidad, ya que acusó al Ejecutivo canario de eliminar la enseñanza postobligatoria, cerrar centros escolares o incrementar los ratios, entre otros.

6.161 PROFESORES MENOS EN CANARIAS

Por otro lado, en lo que respecto al número de docente, Barroso indicó que en Canarias hay 6.161 profesores menos de media que en otras comunidades con población similar al archipiélago, tales como Castilla-La Mancha, País Vasco o Asturias, entre otros.

En este sentido, se mostró que mientras Canarias tiene 27.496 profesores para 338.012 alumnos, en el caso de Castilla-La Mancha hay 33.319 docentes para 335.379 alumnos.

Al respecto, y también a modo de ejemplo se refirió a la inversión media de Canarias y Castilla La Mancha siendo de 1.700 y 2.000 millones de euros, respectivamente. "En los últimos años se ha dado un varapalo tremendo; si sigue así se conseguirá llevar a la ruina a la educación canaria", apostilló.

Por otra parte, incidió en la necesidad de fomentar la formación, ya que dentro de diez años la Unión Europea (UE) prevé que el 80 por ciento de la población tenga "al menos" un grado medio para poder tener un puesto laboral y, sin embargo, en Canarias el "70 por ciento" de la población está por debajo de dicho grado.

Para los sindicatos la merma en el profesorado y la reducción de presupuesto finalmente redundará en un "mayor fracaso escolar", así como en el abandono pronto de la educación.

Otra de las reivindicaciones que realizaron fueron los sueldos de los profesores, ya que apuntaron que los docentes de Canarias son los "peor pagados" en el conjunto nacional, pues cobran "350 euros menos" que los profesores de otras comunidades y que los funcionarios del archipiélago.

EDUCACIÓN UTILIZA UN "SISTEMA DE OCULTACIÓN"

Por su parte, el representante de Interinos Sustitutos de Canarias (Insucan), José Ángel Amador, ha asegurado que los datos que está aportando la Consejería de Educación sobre Formación Profesional (FP) se basan en un "sistema de ocultación" porque subrayó que se prevé que sean "9.000″ las personas que se queden sin FP.

Amador apuntó que se han admitido a algo más de 6.000 personas para FP, mientras que unos 3.600 se han quedado sin plaza y a ello unió los 3.500 que han suspendido las pruebas para acceder a la Formación Profesional.

Ante ello, criticó que el Gobierno regional "no ofrece alternativa" a estas personas que se quedarán sin acceder a la FP, por lo que a su entender "están poniendo en riesgo a la ciudadanía", ya que la UE exigirá al menos un grado medio para tener trabajo en los próximos años.

También indicó que la Consejería de Educación ha quitado un total de 128 grupos de FP, por lo que exigió la recuperación de los mismos, así como que incrementen la demanda y se contraten los sustitutos necesarios, ya que en este sentido aseguró que han ido en disminución.

1.000 PROFESORES SE QUEDARÁN SIN TRABAJO

El secretario de Enseñanza Pública de FETE-UGT en Canarias, Ángel Dorta, por su parte, ha afirmado que en el próximo curso escolar, 2009-2010, unos "1.000 profesores" se quedarán sin trabajo.

Dorta apuntó que estas han sido las estimaciones que han hecho debido a los recortes en educación y entre los datos que aportó está que Secundaría contará con unos "200″ docentes menos en el próximo curso.

Por otro lado, otro de los representantes en materia educativa de CCOO en Canarias, Emilio Martín, ha asegurado que tanto sindicatos como padres y alumnos han solicitado una reunión al presidente canario, Paulino Rivero, para abordar diversos temas en la materia pero no han recibido respuesta.

Finalmente, los sindicatos subrayaron que "el fracaso escolar en Canarias se corresponde con el nivel de inversión", entre otras cuestiones.

 
El Cabildo ultima las obras de la sede de la Escuela Universitaria de Enfermería de La Palma Imprimir E-mail
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Politica - POLÍTICA INSULAR
Viernes, 13 de Agosto de 2010 14:32

La presidenta del Cabildo de La Palma, Guadalupe González Taño, acompañada de la consejera de Asuntos Sociales y Sanidad, Maeve Sanjuán, y de la consejera de Empleo y Hacienda, Clara Isabel de Paz, ha visitado las instalaciones de la nueva Escuela Universitaria de Enfermería.

Las obras, prácticamente terminadas, y que han supuesto una inversión de la Institución insular que ha ascendido a 200.000 euros, han permitido adecuar un ala del antiguo Hospital de Las Nieves para que en unas modernas instalaciones puedan recibir esta infraestructura educativa.

Concretamente, se han dispuesto dos aulas con capacidad para 50 personas y otras dos aulas para prácticas, así como salas de profesores, área administrativa, un almacén, cuartos de limpieza, dos salas de telecomunicaciones, una consejería y aseos adaptados, tanto para alumnos, como para profesores.

Esta infraestructura, equipada con las últimas tecnologías, abrirá sus puertas el próximo curso académico 2010/2011, para lo que la Universidad de La Laguna ya ha ofertado 50 plazas. Las obras se verán completadas en una segunda fase, en la que el Cabildo de La Palma invertirá otros 200.000 euros en la construcción de otras cuatro aulas de estudio y una de prácticas, y la ampliación de las zonas comunes.

El Cabildo de La Palma viene trabajando desde hace aproximadamente año y medio para que la implantación de estos estudios en la Isla fuese una realidad, manteniendo reuniones con las diferentes administraciones y entidades implicadas, y consiguiendo materializar esta apuesta por la enseñanza a través de aulas inteligentes, para lo que se ha trabajando desde la Dirección Insular de Nuevas Tecnologías.

 
Diputado del Común recomienda que se contrate a un técnico en Dietética Imprimir E-mail
Politica - POLÍTICA INSULAR
Martes, 10 de Agosto de 2010 21:58

El Diputado del Común recomienda a la Gerencia de Servicios Sanitarios de La Palma que "lleve a cabo las actuaciones que posibiliten la renovación de la lista para la elaboración de contrataciones eventuales en la categoría profesional de técnico en Dietética y Nutrición".

Así se posiciona el defensor del pueblo de Canarias en una resolución de 7 de julio de 2010, en respuesta a la queja de una trabajadora con categoría de personal estatutario fijo del Servicio Canario de Salud, con categoría de Auxiliar de Enfermería, que presta sus servicios en la Unidad de Urgencias del Hospital de La Palma. La interesada además se encuentra en posesión del título de Técnico Especialista en Dietética y Nutrición.

La afectada presentó varias instancias para solicitar la promoción interna a la categoría de técnico en Dietética y Nutrición. Al no obtener respuesta a estas peticiones, se dirigió al Diputado del Común.

Esta institución, considerando que la presente queja reunía los requisitos formales establecidos en la Ley 7/2001, de 31 de julio, del Diputado del Común, acordó su admisión a trámite, y recabar informe de ese organismo acerca de los hechos expuestos y, en particular, sobre el trámite concedido a las peticiones de la interesada.

Tras recibir la contestación de la Gerencia de Servicios Sanitarios, el defensor del pueblo sugiere al citado departamento que analice los periodos de eventualidad que se hayan podido producir desde el año 2007 en el puesto de técnico en Dietética y Nutrición, así como las causas que los hayan motivado, con el objeto de valorar la procedencia de la

creación de una plaza estructural en la plantilla del Centro, y su proposición dentro de las categorías del personal estatutario del Servicio Canario de Salud.

Según lo establecido en la Ley reguladora, el Diputado del Común subrayó que se deberá dar respuesta a esta Resolución en término no superior al de un mes, comunicando a esta institución las medidas adoptadas en cumplimiento de la misma o, en su caso, motivando su rechazo.

 
1,2 millones de euros para la construcción de cuatro naves industriales en La Palma Imprimir E-mail
Politica - POLÍTICA INSULAR
Viernes, 23 de Julio de 2010 07:29

El Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería de Empleo, Industria y Comercio, ha autorizado este jueves una inversión de 1,2 millones de euros en la isla de La Palma para la construcción de cuatro naves industriales.

Estas infraestructuras formarán parte de la red de Naves Industriales para la Diversificación (NIDO), actuación realizada en colaboración con los siete cabildos insulares y que pretende crear 34 naves de nueva construcción para facilitar a los emprendedores que quieren iniciar una actividad industrial un lugar adecuado para instalar su negocio, informó el Gobierno canario.

La actuación forma parte de las medidas contempladas en la Estrategia de Desarrollo Industrial de Canarias (2009-2020), aprobada por unanimidad por el Parlamento de Canarias en junio de 2009. Con ella, el Gobierno canario y los cabildos insulares mejoran las condiciones actuales para la creación de empresas industriales, propiciando así que las iniciativas empresariales en ramas vinculadas al sector secundario puedan llegar a materializarse.

El Gobierno también dio visto bueno a los términos del convenio que se firmará con el Cabildo de La Palma para la gestión de este programa que supone una aportación del Gobierno de Canarias de 1,2 millones de euros para la construcción y equipamiento de las cuatro naves que formarán parte de la Red NIDO en esta isla. Para el año 2010, el Gobierno de Canarias hará efectivo el pago de 600.000 euros, dejando una cantidad similar para su ejecución en el año 2011.

El convenio que firmarán ambas administraciones considera como ámbitos de actuación preferentes la construcción y dotación de naves industriales para empresas o emprendedores industriales con proyectos o iniciativas vinculables a los ámbitos considerados como estratégicos en la EDIC; la dotación de equipamientos tecnológicos avanzados dirigidos a dotar a tales naves de sistemas de energías renovables, ahorro energético y sistemas avanzados de comunicaciones, y la dotación en las naves de servicios de apoyo al despliegue industrial, tales como posibles servicios de univentanilla industrial, dotaciones para la formación de empresarios y trabajadores, coberturas TIC avanzadas, entre otras.

 
Sanidad en La Palma cuenta con una tecnología que permite un intercambio fluido de los datos Imprimir E-mail
Politica - POLÍTICA INSULAR
Lunes, 21 de Junio de 2010 08:50

La Consejería de Sanidad en La Palma tiene a su disposición una moderna plataforma tecnológica que permite un intercambio fluido de los datos de Historia Clínica entre Atención Primaria y Atención Especializada. Con su implantación y posterior puesta en marcha, además de compartir y coordinar la historia clínica del paciente entre los dos niveles asistenciales, también sirve para mejorar y agilizar otras acciones como los cuidados de enfermería y las consultas con especialistas. En ese sentido, cuando un paciente es hospitalizado, automáticamente y gracias a la coordinación entre historias, el facultativo que lo atienda posee conocimiento de los datos más destacados que están recogidos en su historial, como posibles alergias, antecedentes de enfermedades y el plan de tratamiento que el paciente está recibiendo en ese momento.

INFORMACIÓN EN AMBOS NIVELES

De la misma manera, se produce una información a la inversa en la que el Médico de Familia recibe un informe en el que se le notifica la hospitalización de dicho paciente, el motivo del mismo, existiendo la posibilidad de apuntar cualquier tipo de información que se entienda relevante para su tratamiento. El mensaje de ingreso recoge la información más destacable como puede ser la fecha, el centro, el servicio e incluso el médico responsable, hecho que facilita el intercambio de información de una manera rápida y eficaz y que redunda en la calidad de la atención prestada.

Una vez que se produce el alta, el médico de Primaria también recibe la pertinente notificación y tiene acceso a un informe generada por el propio especialista, evitando que sea el paciente quién tenga que estar trasmitiendo dicha información. En este caso, se hará de manera automática y digitalizada, minimizando así los posibles errores y optimizando el servicio y la comunicación.

Al respecto, la directora del Área de Salud de La Palma, María Rosa de Haro, expresa que "con este moderno sistema se consiguen avances importantes en la asistencia al ciudadanos, a la vez que los facultativos ganan en tiempo y seguridad". Además, destacó que "estoy convencida que de esta manera se mejora en gran medida el trato dispensado a los usuarios del Servicio Canario de Salud que son los principales beneficiarios de este nuevo sistema".

Desde el punto de vista de la directora del Área de Salud de La Palma, las nuevas tecnologías son herramientas que no deben estar al margen del sistema sanitario y se deben implementar para facilitar y mejorar la calidad de vida de los ciudadanos. Así, recuerda que servicios como la cita previa en línea, que permiten a los usuarios solicitar su consulta a través de Internet o la receta electrónica suponen importantes adelantos y son ejemplos claros de la integración del Servicio Canario de Salud (SCS) en la era digital.

INFORME DE CONTINUIDAD DE CUIDADOS EN ENFERMERÍA

Otra de las novedades de este sistema es el informe de Cuidados de Enfermería que supone una relación directa entre los enfermeros del centro de salud y los del Hospital General de La Palma. El sistema es semejante al anterior pero la información que se intercambia en este caso es la relativa a los cuidados y atenciones que requiere el paciente por parte del personal de enfermería. Así, cuando un paciente es hospitalizado se solicita de manera automática la información al enfermero de su centro de salud y la respuesta es trasmitida, mediante su inclusión en la historia, al enfermero de planta que lo está atendiendo durante su estancia hospitalaria.

Una vez que se procede al alta se produce una información a la inversa en la que desde el Hospital se genera un informe digital que automáticamente se traslada al personal de enfermería del centro de salud en el que se recoge la información necesaria para seguir atendiendo al paciente. De esta forma, se automatiza la generación de documentos ahorrando tiempo y esfuerzo por parte de los enfermos.

 
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